公司新員工參加 集團培訓中心 第二十四期新動力訓練營培訓

      為了讓新員工更好地了解公司企業(yè)文化及各項通用管理制度，盡快的融入到裕達集團這個大平臺。集團培訓中心于2018年4月21日至22日，在七樓大會議室，成功舉辦了為期兩天的第二十四期新動力訓練營培訓。本期新動力訓練營為2018年第二期（總24期），參訓學員來自集團六中心及部分子（分）公司，包含2018年1月26日—2018年4月17日前入職的新員工以及未參加第二十三期新動力訓練營培訓的員工，共61人。本次培訓由培訓中心經理敖顯文和培訓專員肖梅以及實習培訓專員許馨文擔任講師。

▲講師授課中

 本期培訓詳細講解了集團十三年的發(fā)展史及十年戰(zhàn)略規(guī)劃，并結合集團宣傳視頻讓學員們對集團十三年風雨歷程有了更深入的了解，對未來裕達的發(fā)展充滿信心和期待。

▲集體游戲

      為了幫助新員工更好的熟悉企業(yè)的規(guī)章制度，培訓講師們還講解了《述職報告管理制度》、《今目標日結果記錄管理制度》、《職場禮儀》、《公文寫作》、《OA系統(tǒng)基礎操作》等各崗位通用知識培訓課程，有利于新員工更快地融入工作環(huán)境，更加順利的開展本職工作。

▲才藝展示

      本次新動力訓練營分享會上，新員工們紛紛表示在今后的工作當中秉承集團“敬業(yè)勤勉、雷厲風行、自強不息”的企業(yè)精神，努力提高思想素質和工作能力，求真務實，勇挑重擔，我們也期待這股新鮮血液能與裕達共同成長，共同繁榮！